Manažerská školení – Měkké dovednosti

Školení měkkých a manažerských dovedností mají za cíl plynulý rozvoj jak zaměstnanců, tak jejich nadřízených. Během školení se dozvíte více o vedení týmu, efektivní komunikaci, organizaci, rozvoji kreativity či osobních dovedností a schopností (sebepoznání, seberealizace, empatie, sebeovládání, duševní hygieny aj.) Naučíte se, jak řešit stresové situací, schopnost prosadit se či jak předcházet syndromu vyhoření. Samozřejmostí je snaha zavedení optimálních návyků do každodenní praxe.

Všechny tyto dovednosti jsou velmi důležité v osobním i pracovním životě a my je umíme pomocí vhodných školení a seminářů efektivně rozvíjet. Naše školení měkkých a manažerských dovedností se vždy skládají z výkladových bloků, na které pak navazuje práce účastníků školení ve skupinách na modelových situacích, sebereflexe a analýza situací z praxe.

​

Témata školení měkkých a manažerský dovedností

• Strategické myšlení, plánování, rozhodování a řízení

• Management (řízení změn)

• Kreativní metody v řízení

• Komunikační dovednosti pro manažery

• Obchodní dovednosti

• Obchodní jednání

• Komunikační dovednosti obchodních zástupců

• Osobností typologie zákazníka

• Psychologie v obchodě

• Prezentační dovednosti

• Řízení projektů

• Marketingový a komunikační mix

• Postupy výběru zaměstnanců

 

Pokud jste nenašli přesně to, co hledáte, kontaktujte nás, rádi vám nabídneme vhodné řešení právě pro vás i vaše zaměstnance.